A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos publicou, nesta quarta-feira (dia 9), dois editais de concursos para o preenchimento total de 3.511 vagas. Um deles exige nível superior para cargo de analista de Correios. Para quem tem formação universitária, deverão ser oferecidas 412 chances imediatas, com salário inicial de R$ 6.872,48.
Os editais poderão ser consultados no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) e na página dos Correios.
As inscrições poderão ser feitas das 10h desta quinta-feira (dia 10) até as 23h do dia 28 de outubro, no site do IBPC. No caso da seleção de nível superior, a taxa de inscrição é de R$ 42.
Cargos
A função de analista de Correios é dividida nas seguintes especialidades:
- Advogado
- Analista de Sistemas – Desenho de Sistemas
- Analista de Sistemas – Produção
- Analista de Sistemas – Redes
- Analista de Sistemas – Suporte de Banco de Dados
- Analista de Sistemas – Suporte de Sistemas
- Arquiteto
- Arquivista
- Assistente Social
- Engenheiro – Engenharia Civil
- Engenheiro – Engenharia de Produção
- Engenheiro – Engenharia de Redes e Comunicação
- Engenheiro – Engenharia de Telecomunicações
- Engenheiro – Engenharia Elétrica
- Engenheiro – Engenharia Eletrônica
- Engenheiro – Engenharia Mecânica
O concurso de nível superior será composto das seguintes etapas:
- Provas objetiva e discursiva de caráter eliminatório e classificatório
- Pré-admissional (com comprovação de requisitos, análise de perfil profissional e realização de exames médicos admissionais)
-
Provas
As provas serão aplicadas na data provável de 15 de dezembro de 2024, em todas as regiões do Brasil, contemplando todos os estados e o Distrito Federal, podendo abranger até 306 localidades.
Para o cargo de analista de Correios, além da prova objetiva, haverá uma prova discursiva com redação de até 30 linhas.
Benefícios
A empresa oferece vale-alimentação/refeição de cerca de R$ 1.400 e dá a possibilidade de adesão a plano de saúde e previdência complementar.
Validade
O prazo de validade do concurso público é de um ano, contados da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
O último concurso público nacional para nível médio e superior da empresa foi realizado há 13 anos, em 2011.
Por Extra — Rio de Janeiro